Nasze centralne funkcje znajdują się w Danii, ale zatrudniamy również liderów i specjalistów z naszych centrów biurowych zlokalizowanych na całym świecie. Nasze funkcje korporacyjne wspierają naszych partnerów franczyzowych. Odgrywają one kluczową rolę w rozwoju firmy oraz w utrzymaniu i wzmacnianiu naszej silnej pozycji.
Jako najbardziej globalna marka meblowa i lifestylowa na świecie oferujemy wiele możliwości zatrudnienia u naszych partnerów franczyzowych na całym świecie, niezależnie od poziomu wykształcenia, doświadczenia i pochodzenia.
Jesteśmy firmą opartą na ludziach, a nasi pracownicy są kluczem do naszego sukcesu.
W miarę jak BoConcept nieustannie się rozrasta, zobowiązujemy się do zapewnienia naszym pracownikom możliwości rozwoju wraz z nami.
Głęboko wierzymy, że ludzie osiągają najlepsze wyniki w zdrowym, bezpiecznym i angażującym środowisku pracy opartym na zaufaniu i odpowiedzialności.
Jako firma nieustannie doskonalimy i rozwijamy nasze miejsce pracy i ścieżki kariery zgodnie z naszymi wartościami, aby umożliwić naszym pracownikom LIVE EKSTRAORDINÆR.
Jesteśmy zróżnicowaną globalną rodziną ponad 3500 pracowników z 67 krajów na sześciu kontynentach. Nasze wspólne wysiłki obejmują handel detaliczny, produkcję i funkcje korporacyjne. Dołączenie do naszego zespołu oznacza zanurzenie się w oceanie możliwości EKSTRAORDINÆR i doświadczenie szybkiej drogi do większej odpowiedzialności.
Żyjemy naszymi wartościami każdego dnia i służą one jako siła napędowa w całej firmie, niezależnie od roli lub funkcji. Odzwierciedlają one oczekiwania, jakie mamy wobec siebie nawzajem jako współpracownicy, a także to, czego inni mogą od nas oczekiwać. Nasze wartości stanowią również podstawę naszej kultury. Naszą kulturę kształtuje to, kim jesteśmy, w co wierzymy, jak pracujemy i jakie mamy aspiracje.
W BoConcept wierzymy, że każdy może coś zmienić. Jesteśmy bardzo dumni z przyjęcia odpowiedzialności społecznej i budowania kultury integracji, która ceni różnorodność.
Promujemy równe szanse dla wszystkich. Bez względu na wiek, kolor skóry, niepełnosprawność, płeć, ekspresję płciową, tożsamość płciową, informacje genetyczne, pochodzenie narodowe, rasę, religię, płeć lub orientację seksualną.
Dążymy również do stworzenia zaangażowanego i otwartego rynku pracy dla wszystkich, niezależnie od okoliczności, w tym uchodźców, weteranów i osób narażonych na trudności, a także osób z widocznymi i niewidocznymi niepełnosprawnościami.
Istnieje wiele sposobów, aby stać się częścią naszego zespołu. Mamy specjalnie zaprojektowane stanowiska dostępne na wszystkich poziomach i funkcjach, szczególnie w naszych magazynach i jednostkach produkcyjnych, a także ściśle współpracujemy z lokalnymi gminami, aby stworzyć dostosowane do potrzeb możliwości zatrudnienia.